La mancanza di fiducia dei dipendenti nella capacità delle organizzazioni di dotarli delle competenze necessarie è la prima sfida che le aziende devono affrontare per colmare lo skill gap. I consigli di Cornerstone.
La mancanza di fiducia dei dipendenti nella capacità delle organizzazioni di dotarli delle competenze necessarie è la prima sfida che le aziende devono affrontare per colmare lo skill gap. I consigli di Cornerstone.
I corsi in partenza a settembre-ottobre01Corso on line per scoprire cos'è il mercato USA oggi per il Made in Italy: business, settori e...
Paul Mackay, EMEA Cloud Lead di Cloudera, riflette sul ruolo di un Enterprise Data Cloud nell’evoluzione delle aziende verso il modello data-driven.
Le riunioni inefficaci sono uno dei problemi più diffusi del mondo aziendale e si stima che il 50% del tempo dedicato alla gestione e alla conduzione dei meeting sia improduttivo, oltre che vero e proprio punto debole delle organizzazioni. Esistono però modi per far sì che le riunioni possano agire da potente strumento per garantire il successo organizzativo e Sherpany, società svizzera specializzata in gestione delle riunioni, ne ha individuati 10 davvero efficaci per gestire gli incontri d’affari in modo lungimirante, efficiente ed efficace.
Da una survey di Wyser è emerso che oltre il 90% degli intervistati darebbe una chance a un’esperienza lavorativa da remoto per un’azienda con sede all’estero. I percorsi di carriera di manager e professionisti si aprono così a nuove e inaspettate opportunità.
Le istituzioni stanno mettendo a disposizione delle aziende ingenti risorse per spingerle ad innovare in modo sostenibile. Anche i Fondi interprofessionali hanno attivato misure agevolative per sostenere la formazione professionale, creare nuove professionalità e competenze per sostenere le aziende in questa transizione.
Con la diffusione del Covid-19 le piccole e medie imprese si sono evolute e oggi sono più dinamiche, responsabili e volte all’innovazione. Ecco la fotografia della ricerca condotta da ASUS nel post pandemia.
Secondo una ricerca realizzata da Datrix insieme all’Università della Tuscia e all’Istituto Tecnico Economico “Paolo Savi” di Viterbo, tra le province più mature digitalmente figurano Trento, Bolzano e Milano. I settori più “digitalizzati” risultano invece essere quello della finanza e delle assicurazioni e quello delle attività artistiche.
Un’esperienza cliente personalizzata è la priorità di business strategica per le aziende di tutto il mondo. Lo dimostra la nuova ricerca Liferay.